東京・新宿区で「はとバス」がハイヤーに追突し、ハイヤーの運転手が死亡した事故で、インフルエンザにかかっていたバスの運転手が取材に対し、「仕事に穴をあけると仕事が来なくなると思った」と話しました。

この事故は４日夜、新宿区西新宿の交差点で、「はとバス」の観光バスがハイヤーに追突し、ハイヤー運転手の宮崎昭夫さん（５２）が死亡したものです。

警視庁は「はとバス」の森聡一運転手（３７）を過失運転傷害の疑いで逮捕し、検査のために釈放しましたが、病院での診察でインフルエンザと診断されました。

６日朝、森運転手は取材に対し、「前日の夜から風邪をひいていた。仕事に穴をあけると仕事が来なくなると思った」と話しました。事故前後のことについては覚えていないということです。

「はとバス」は体調について「異常なし」と報告を受けていたということですが、国土交通省は安全管理に問題がなかったか調べています。（06日11:23）

引用元: https://headlines.yahoo.co.jp/videonews/jnn?a=20191206-00000045-jnn-soci

ネットの反応

1.
池袋暴走じじいと変わらん。
インフルエンザがブレーキ踏まなかったのが悪い、僕は悪くない！
穴開けると仕事こなくなるのが悪い、僕は悪くない！

アホか、シネよ。
バスの下敷きになってミンチになってシネ。

2.
ホントそれ
文句言われないようにがむしゃらに働いて休み貰いたい時に、休みたいことを話すと機嫌が悪くなるから言いにくい。逆に働きが悪い奴には機嫌が悪くならないとゆう意味不明。だから自分もインフルかかって49度ある時に病院にも行けず普通に働いた事あるわ。
3.
いつの時代も悲劇、惨劇は起きるものだ。

そしてそれは改善される事無く繰り返されるのだ。

4.
どこのバス会社も運転手は確保が大変だから、条件の良いところに行けばいいのです。
5.
都心ならば
まだ代わりの運転手はいるはずでしょう！
6.
これは、はとバスに管理責任がかなりある。
体調管理を社員の自己申告に任せるだけでは到底、管理が出来ているとは言えない。

乗務前には必ず体温計で体温を計るチェックとか、医師による問診をするとかの健康診断や管理を強制的に行うとか徹底的に乗務員の健康管理を義務づけないからこのような大惨事に繋がるのだ。

7.
うちの会社も似たようなもんだ。
「熱が高くてインフルかもしれない」と電話しても「そんなのはわからない、1度出勤しろ。」

出演したら「いってらっしゃい」と送り出される。
ま、運転席で動けなかったから出庫は出来なかったんだけど。

8.
健康管理が、出来てない会社だ、
後、飲酒運転は、免許取消にすれば事故はかなり減る
9.
休まない事が善で有給ですら使うと昇給査定が下がるのはおかしな話し。税金で働いてる奴は逆に休みまくるのは変
10.
ハイヤー側の被害者は乗務員だけだったのか
これが上場企業の役員や議員が乗ってたら
はとバス営業停止されただろうな
11.
インフルエンザも診断書会社提出で休み扱いせず給与も保障される国の決まりとするべき！感染病なのだから！
12.
検査を怠ったはとバス、社長は辞任だな
はとバスはブラック企業と証明された。

日本にはブラック企業はたくさんある。
氷山の一角

13.
皆さん批判ばかりですけど、何故そんなとこ辞めないんでしょうか？
仕事なんていくらでもあります。
また新人からは恥ずかしいから？

自分には他の仕事は合わないから？
新しい知識を学ぶのが面倒だから？
改善もしない、辞めもしない、他の仕事も嫌、1番何もしてないのはそこにいる人では？

私は自分のあった仕事が見つかるまで転職続け、夢に繋げられる仕事に出会った時一緒懸命働き、夢を実現しセミリタイアしましたよ。
40代。

14.
バスに穴あけてどうすんねん！！
15.
明日 虫歯の患者 沢山いて 体調が悪くても 無理にでも 銀歯を 作らないといけない 仕事 あるのを ご存知かい？

銀歯 入れ歯 予定通り 出来て無かったら 怒るの患者 病院

16.
我が社は風邪気味かも？湿布で被れて痒い、酒が抜けないで簡単に休む奴ばかり。それで欠車なんてザラ。利用者からすれば酷い話だよな。
17.
穴あけると、仕事がこなくなる？？

はとバスのドライバーは契約社員なの？？

それは、ちょっと問題なんじゃないの？？

正社員なら、こういう発想にならないよね？

18.
バス、トラック、タクシー業界は小泉改革のお陰で改革後事故件数が増えている。
19.
穴あけると仕事出来なくなる？　事故って殺してたら　本末転倒やろ？
20.
インフルエンザごときで仕事に支障が出るとか、昭和では考えられない。甘やかされて育って健全な肉体を持ってないとしか考えられない。
21.
これ最近の仕事の傾向だよね。
たくさん出てる人に仕事をまわしバランスのよい適度な労働というものを会社が拒否する。
結果、過剰労働となる。極端な例では昇給、残業なしで我慢したものにだけ仕事をまわすという悪徳企業も比較的大手である。
社会問題にしたほうがいいね。
22.
インフルエンザではないが、足を骨折して松葉杖ついているものの歩くのもやっとのじょうたいな事を上司に報告したら自己責任だからと言われて、足を引きずりながら出勤して接客した。ありえない
23.
名前が大きい会社ほど休めない空気はある。

あ？休むの？いいよ、お前の代わりはいくらでもいるから。
って言われるようなら休みたくても休めないよ。

24.
私もインフルエンザで、いま大変な思いしてますが、この状態で運転など正しい判断が出来るとは思いません。運転手の言い分もわかりますが、多くの人命を預かるプロとしては如何かと思います。
25.
バス業界の闇だな
26.
仕事が来なくなるって？
社員じゃないの？
下請け業者を雇っているのか？
意味がわからん。

事故を起こして死亡させるより自分のことだけ考えるのは良くない、そんな会社は労働基準を改めるべき。

27.
体調不良も言えないくらいギリギリでやっているのが現実
28.
はとバスに限らず夜中から朝方に東北道だの首都高走ってる千葉高速だの青森ナンバーのバスの運転の荒さは安全管理がなってないんだろうな。
29.
ドライバー業界はどこも今でもそんな感じ
タクシーの某MKも病欠などで穴を開ければその月は半額以下の報酬しか貰えない。

みんなインフルだと判ってても風邪だと嘘ついて出勤するよ

30.
俺は杭打ち機乗ってるけど代わりはいないから親の死に目にも会えそうに無い。658

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