職場で雇い主や上司から虐待を受けた障害者が平成２９年度に１３０８人（前年度比３３６人増）に上り、過去最多になったことが、２２日に公表された厚生労働省の調査で分かった。虐待があった事業所は５９７カ所（同１６カ所増）で過去最多。

同省担当者は「社会全体として職場でのいじめや嫌がらせの関心が高まっており、通報の増加につながっている」と分析している。

調査は、虐待疑いの障害者を発見した人の通報を義務づけた障害者虐待防止法に基づいて公表されており、今年で６回目（１回目は２４年１０月～２５年３月の半年間）。虐待の通報・届け出が寄せられた事業所は、

１４８３カ所（前年度比１６７カ所増）で、虐待が認められた障害者のうち知的障害が４８９人で最も多かった。

虐待の種別（一部重複）では、賃金未払いや最低賃金を下回る金額しか払わないなどの「経済的虐待」が１１６２人と大半を占める。次いで、暴言や差別的発言などの「心理的虐待」が１１６人、身体的虐待が８０人、性的虐待が７人だった。

虐待例では、金融・保険業に勤めていた身体障害者が、上司から職場内の倉庫に閉じ込められたとの届け出があった。

また、小売業に勤めていた知的障害者が、事業主から作業が遅いと叱責され、反論すると腹や腰を蹴られたケースや、発達障害者が上司から抱きつかれたり、尻をたたかれたりなどの性的虐待を受けた例があった。

引用元: https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180822-00000560-san-hlth


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みんなのコメント

1 :nou*****:2018/08/23(木)01:33:30
うちの会社でも何人か雇用したけど、初めにきちんと丁寧に教えてあげればいい加減な健常者より役に立っていた。あと、雇用責任者がどのように接するかによると思う。うちの会社ではみんなが愛情を持って接したから、これからもこの会社で働くのが夢だと言っていた。同じ人間だからね。
2 :ont*****:2018/08/23(木)01:30:07
就業中に上司が障がい者に対し、日大の悪質タックル以上の醜態を食らわせている現場を見た事がある。カメラで撮ってたら間違いなく逮捕だったと思う。
ただ、上司部下の立ち位置が色濃い日本で犯行者に注意した所で証拠がなければもみ消し、さらに注意した人に対し周りの仲間を引き連れ嫌がらせが起こる。
１００%。日本は表向きでのストレスを、裏で発散する国民性です。障がい者と新人社員は小型の隠しカメラを常に持つという決まりを国が設定してくれれば変わる。むしろそうしなきゃ今後も間違いなく変わらない。
3 :ele*****:2018/08/23(木)01:19:10
ヒドイ人が居たら・・・職場の大多数が団結するか、もしくは逆切れ（逆ではないが；）して退職も厭わず徹底的にやり返すような人が現れるかでもないとなかなか解決できませんね。
障害者でなくとも虐げられることが多い昨今、黙っておらずに対処しましょう・・・いつまでもやられっぱなしでいなければならない理由なんてありません
4 :par*****:2018/08/23(木)01:12:05
実際、大変だろうな。
5 :hirorinkon:2018/08/23(木)00:59:04
肉体的もしくは精神的障害者は明らかな社会的弱者であり、社会全体で保護すべき存在…法的にもそれは定められている！そうした方へ虐待をするような馬鹿のいる企業はまあ大した企業ではない
6 :lif*****:2018/08/23(木)00:49:45
今は多いな…(ｰ ｰ;)かわいそうだね。
7 :返信いりません。:2018/08/23(木)00:47:58
私に背を向けて「消えろ」って言われたことならあるけど。てんかん1級です。
8 :shu*****:2018/08/23(木)00:40:43
企業名を公表し、しらみ潰しにするしかない。
9 :新撰組の旗:2018/08/23(木)00:40:38
自分は障害者だからって暴力振るわれたのは会社とかではないけど家である
10 :mas*****:2018/08/23(木)00:36:03
みんな植松じゃん間接的な殺人だろこれ
11 :onl*****:2018/08/23(木)00:34:54
悲しいニュースですね。僕も毎日知的障碍者の皆さんと仕事を共にしています。自分より弱い人をいじめる、健常者、障碍者にかかわらずしてはいけない。だんだん他人を思いやる余裕が無くなってきているのかな？
12 :fri*****:2018/08/23(木)00:27:32
一番、差別してバカにしてるのは、この調査をした厚労省そのものだと思うけど？
13 :********:2018/08/23(木)00:25:33
仕事できないからいじめの対象になりやすいのは当たり前。とりあえず障害者雇っておけば補助金もらえるから雇っておく程度では現場の負担がかかっていじめもしたくなる。ちゃんとジョブコーチが指導したり職場での調整をしてほしい
14 :sus*****:2018/08/23(木)00:20:15
勿論いじめはしないがうちの会社の場合（関東北寄り）障害者は図に乗ったり、生意気だったり又はずるかったりする人が意外と多い。
スピードはゆっくり余裕、故に仕事量は少々　同じ仕事量は求めませんが…　勿論これでも給料は同じ。障害者への意見としては異例かも知れませんが、そろそろこういった実態も受け止める時期に来ているのではないでしょうか。
15 :sb_*****:2018/08/23(木)00:18:28
そもそも待遇の良くないなか忙しく業務をこなしているのに知的障がい者の面倒までみさせられたらイライラするに決まっている。
法律だの助成金だの企業の義務だのキレイごと並べた変な法律。身体障がい者のかたは問題ないけど何度言っても覚えられないし空気も読めない自分の変なこだわりだけは通したい知的障がい者と仕事しなければならないのは苦痛でしかない
16 :ths*****:2018/08/23(木)00:07:09
健常者同士が陰湿なハラスメントするんだから弱いものイジメはある。福祉を義務教育したほうがいいぞこの国。このデータも改ざんや水増ししてないだろうな？
信用ならないこの国。実際ケースワーカーがハラスメントやネグレクトしてるからな、どうしようもないな日本。日本の美しい精神？笑わせるぜ！
17 :syl*****:2018/08/23(木)00:02:56
会社に障がい者雇用を強要しないで、国や市町村で障がい者を雇えばいいのでは？
18 :hkt*****:2018/08/22(水)23:58:57
虐待って言葉が良くない。軽く聞こえる。やってることは犯罪なんだし、調査して確定したなら社名を公表すべき。
19 :chd*****:2018/08/22(水)23:54:47
しかも補助金を狙った雇用だからね
20 :loc*****:2018/08/22(水)23:54:29
聴覚障害を持つ者です。以前働いていた会社の職場で、同期入社した人（同い年の男性）からほぼ毎日のように罵声を浴びせられていました。
原因は僕の聴覚障害で、僕が１回で聞き取るのが困難で、その度にもう一度話さないといけないのが、彼にとっては、凄くストレスだったみたいです。
なので、もう一度話す時は、物凄い怖い表情になって怒鳴るように大きな声を出してくるので、怖かったです…正直、申し訳ないとは思っていましたけど、聞こえにくいという僕の現状を少しは理解してほしかったです…
21 :kei*****:2018/08/22(水)23:50:54
共存できないなら制度なくしゃいい。
22 :rsf*****:2018/08/22(水)23:50:41
障害者というより、社会的弱者への虐待と言い換えたほうがいいのでは。女性差別、未熟な親の暴力に苦しむ無抵抗な小さな子供、今回の話で言うなら、能力のアンマッチングにより職場からのけ者にされる障害者、罵倒されながら、場合によっては肉体的にも虐待され、本人は苦労してきた親にいうと親が悲しむから必死に隠している。関係機関に相談するという知恵も与えられず、伝達能力もなければ、余計に悲惨。だけど、一番問題なのは、こうした弱者の小さな声を胸にしっかり受け止められなくなった、苦しい生活に追われるだけの心の余裕を失った日本人が多くなったということ。政府も、そういう現実の深刻さを肌感覚で認識できず、障害者問題は野党のアピールの場となり、見当違いの政策ゆえに、障害者本人が何これ？という法案ばかり。だれも、弱者の気持ち、現実、本当の幸せを知らず、お金さえあれば、という歪んだ価値観の中で、虐めている人も苦しんでいる。
23 :coc*****:2018/08/22(水)23:50:03
最低だね。そんな会社は倒産すればいいと思う。
24 :bog*****:2018/08/22(水)23:48:57
国では どれだけ 雇ってるんだろ新聞社やテレビ局は どうなんだろう
25 :sch*****:2018/08/22(水)23:48:15
〇〇ビ〇 って会社は障害者雇用した人が気に入らないからって本人を毎日呼び出して辞めるように迫り それでも嫌だと言い張ったら親を呼び出して「××さんは辞めろと言ってるのに辞めない。親が説得しろ」と責め立て退職に追い込んだその業界ではそこそこの会社らしいが働いてる社員の質と倫理観は最悪
26 :what’s:2018/08/22(水)23:41:38
捨て駒のように社員を扱う企業は、健常者も身障者でも、同じことをする…
27 :juk*****:2018/08/22(水)23:40:38
障害者の方達に暴力振るうのは、犯罪でも罪を重くすべきだと思う<`～´>抵抗出来ない人間や子供とＤＶ被害者に暴力振るうのって、殺人行為と同じだと思う。
でも確かにどうやって接すればいいか分からない時がある…..静かな場所や駅とかで高校生Or大人の障害者の人がいきなり奇声上げられるとその場から自分はその場から離れる事がある、分かってはいるんだけど…..
あと、知的障害者や自閉症の方々は無理に仕事をさせなくてもいいと思う、本人が望めばいらしてあげてもいいと思うけど…..
それにイラつく奴もいるんだしまして会社なら…..そう言う人達や鬱や精神疾患、ＤＶのせいで離婚貧困になった母子とかも助けてあげるのが本当の税金の使い方なんじゃん！！そうすれば少しは犯罪も防げるし。
28 :bre*****:2018/08/22(水)23:40:32
虐待が増えたわけではなく今までは被害を訴えても障害者だからと取り合ってもらえず口裏を合わせて仲間内で上手ずに隠されていた事が隠しきれなくなり公になることが増えただけだろ？


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30 :まーちゃん:2018/08/22(水)23:35:55
氷山の一角ストレスの捌け口になってる場合も…虐待してる側は大して罪悪感をもっていないから深刻です。
31 :kum*****:2018/08/22(水)23:34:46
ウチは正反対。俺は障害者だから、働かなくてもクビにならないんだ、医療費も、高速も、新幹線代もやすくなるんだぞーいいだろーって。大手を振ってタバコ室に行きつけてますわ。
32 :ver*****:2018/08/22(水)23:34:46
難聴の障害がある職場の後輩が一生懸命聞き取ったり、喋ろうとしてるのに、筆談を強要してる先輩がいて、すごく落ち込んでいたことがあった。
筆談するほどではないし、慣れれば大丈夫だと励まし続けて、しばらくしたら普通に話せるようになって、耳も聞こえてきた時は励まして良かったと心から思った。
本当に周りのサポートは大切だし、もしかすると障がいを克服できるきっかけにもなるので、最初から諦めたような差別的な態度は本当に良くないと思う。
33 :shu*****:2018/08/22(水)23:31:27
その様な職場は会社名等を公の場でどんどん公表してもらいたい。
34 :kar*****:2018/08/22(水)23:29:45
こっちは認知症の入居者の家族に虐待受けてるよ。無理な注文の嵐。できないというとすぐにキレた目で罵倒される。責任はとるからやれとか家族はいうけど、おまえの責任とるなんてこっちにはなんの価値もない。
35 :kon*****:2018/08/22(水)23:29:13
うわぁ、子供に顔向けできないことを大人がしないでよ、情けない。
36 :なやさま:2018/08/22(水)23:25:54
ある職場では非暴力、無言の虐待もある。それは賃金が低すぎること。勿論雇用側では上げる気など毛頭無い。自立やまともな生活、貯蓄などもできるはずもない。
37 :名無し:2018/08/22(水)23:24:33
大部前になりますが取引先に障害を持った方が働かれていたのですがその方の扱いがひどかった罵声を浴びせたり、
回し蹴りでお尻を思いっきり蹴ったり結局その方精神的に病んでしまい社会復帰できない状況になってしまったようですあの回し蹴りを行った人物今でも顔を覚えています自分のやった事どう思ってるんだろう
38 :rab*****:2018/08/22(水)23:21:46
氷山の一角。言葉が上手く言えない伝えれない人を合わせたら、まだまだ、ほこりのように沢山出ますよ。有給の意味すら知らない、または取らせて貰えないのもありますし。
39 :geru*******:2018/08/22(水)23:19:12
無理矢理障害者を雇わなければならないという流れがダメだった。健常者と障害者が一緒に働くのは無理です。官庁は水増しするし。官民合同で障害者に単純で簡単な仕事に囲い込んで従事させるしかない。
40 :kur*****:2018/08/22(水)23:18:22
障害者だけじゃなく子供の虐待もそうだし、女性や日雇い労働者への差別もそうだけど、弱いものを攻撃するのは最低の人間のする事だよな
41 :oki*****:2018/08/22(水)23:17:28
虐待する人間てのは、その多くは過去に自分が同じように虐められた経験があることが多い。よって、抵抗できなかったうっぷんを、
自分より弱いと決めつけた対象者に向けてしまうという愚かな図式だね。そもそも、そういう人って障がいを理解しようという気持ちすらないから、
協調性に欠けるどころか、自分の事すらろくすっぽできない。自分の知られたくない過去（弱み）を必至になって隠そうとするから、よけい負の連鎖を自分で作ってしまう傾向にある。なりたくて障害を持った人なんていないということを、諭しても恐らくピンとこないだろうし。
42 :sup*****:2018/08/22(水)23:17:08
虐待する側は、自分自身に余裕がなく、人に当たり散らすんやろな。ひとつ言うたるけど、障害者は、自分が障害者になりたくてなったんとちゃうぞ。弱い立場の者をイジメたりするほど、みっともないことは、ないんじゃ。よく覚えとけ。
43 :yam*****:2018/08/22(水)23:16:22
これが安倍氏言うところの美しい国とやらの実態の一部か・・・学校でも家庭でも職場でも、いじめや虐待は増えこそすれ減りそうにないな。嗚呼
44 :ぽんぽこりん:2018/08/22(水)23:15:47
体育会系出身の上司や管理職は、パワハラや身障者に差別的な人が多いと感じる。
45 :リ-グオブアサシン首領タリヤ アルグ-ル:2018/08/22(水)23:15:07
障害者はクサイ、それに何言ってるか理解出来ないし　仕事も遅い！使えねーんだよ！
46 :kab*****:2018/08/22(水)23:14:53
なをやさ！ふ。なをやさ！ふ
47 :yoshi:2018/08/22(水)23:14:05
決して暴力はダメだけど、人手不足が一番の原因なんだろうな。
48 :リキ、:2018/08/22(水)23:12:26
障害者の虐待が主張されているが、使用者の健常者への虐待が蔓延している。労働法律の不備からの虐待だ。　労働法制に抜本改正が望まれる。
その一例が安部総理の官僚への責任転嫁だ。本人、悪そびえる態度は微塵も無い。企業も真似するのは当然だ。此が、日本の労使の関係だ。農奴もJ.A の使い走りだ。
労働者も正社員を拒み派遣切りだ。安部総理自身も官僚を使い、用が無くなれば、罪を被せる。企業も真似するのは必定だ。此が、労使の現状だ。救い様がない。残るは最後の手段だ。
49 :fuk*****:2018/08/22(水)23:09:39
大々的に企業名を公表すべし　厚生労働省のホームページなどと、ちまちましたことを言ってる間は厚生労働省も同罪だね！
50 :sin*****:2018/08/22(水)23:09:13
犯罪です被害届を出しましょう
51 :fur*****:2018/08/22(水)23:05:28
受け入れる気のない会社には無理です、そういう会社には金出させるしかない。
52 :絵崎コロ助:2018/08/22(水)23:04:53
そう言う上司はシメてやれば良い！利用者に虐待するとか有り得ない。原因があるとすれば上司や会社の不満を利用者にぶつけてるって事だろ？嫌なら上司を殴るか辞めるかすりゃ良いんだよ。そうすりゃ人手不足に陥りめでたく倒産だろ。
53 :nig*****:2018/08/22(水)23:03:57
某生命保険会社に障害者雇用で働いていますが（私は肢体障害）、ホームページで書かれていることとは逆に支社向けの本社の障害者採用のツールには「障害者は特別扱いに慣れているので特別扱いするな」と書いてある。
そのためか、健常者と同等の扱いどころか差別的な扱いを受けていて、逆に同時期に入社した健常者の人の方が特別扱いを受けています。
例：その同時期に入社した健常者の人には声掛けがあるが私には無し。話の輪にいれない等他、上司からは自分は失敗多数する割に揚げ足取りや有休を自由に取らせない等パワハラを常に受けています。
54 :k_f*****:2018/08/22(水)23:01:38
結果ありきの意味のない統計。水増しなしでも、実際に障害者雇用率上がってんだから、問題の件数も増えて当然だろ。雇用率の伸びと、問題件数の増加率を比較しないと。
55 :aaa*****:2018/08/22(水)23:01:23
人間という動物は社会の中で、どの地位にいて、この人より上で、この人より下と言うのが大事らしい。ストレスがたまると、周りに八つ当たりする馬鹿者がいる。
56 :*****:2018/08/22(水)23:00:59
虐待が増えたのではなく、騒ぐ人、通報する人が増えたのだ
57 :uq******:2018/08/22(水)23:00:50
虐待は絶対駄目だとは思うけど職場である日突然障害者の人の指導頼まれたり、面倒みてやってって言われてストレス溜まったり疲労する方は大変だろうと思う。
対応に慣れてる訳じゃない上に自分の仕事もやらないといけないから。元から悪意があったり、故意に狙うのは別としてイラッとしてつい…とかもあるかも。
58 :aku*****:2018/08/22(水)23:00:14
全く信頼できない数値だね。言ったものの数値。当たり前の事を差別だと言われてもね。仕事です、多少の苦労はありますよ、至れりつくせりは企業はできませんよ。
59 :chi*****:2018/08/22(水)22:59:39
大人がこんなふうでは、子供たちのいじめも無くならないわな。


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