「記録と記憶に残るラストスパート!」。4月1日、四国の各郵便局にスポーツ紙を模した「四国スポーツ 号外」が配布された。

作製したのは日本郵便四国支社。全国で唯一、6年連続で保険営業目標を突破したと伝え、「この伝統を次年度以降も続けていきましょう!」との支社長コメントも掲載された。

目標を達成したのは最終日の3月31日。支社内が喜びに沸く中、男性局員は31日の契約データを見て、驚いた。

局員の家族とみられる人物が契約者になっているケースが少なくとも22件。営業実績としてカウントされた後に契約が取り消されていた事例も26件あった。これ以外の日にも妻名義で8件の保険を契約し、月額保険料が約40万円に上る局員もいたという。

実態は、カラ契約と自腹営業だった。

「足を引っ張ってんのはオマエや」何度も恫喝

各郵便局には、地区内の全営業担当局員の成績一覧表が張り出される。成績ごとにランク付けされ、上位の「優績者」は「躍進会議」などの名目で旅行や食事会に招かれる一方、成績が悪い局員は研修会に強制参加させられる。

大阪府の局員は反省文を持参して研修会に出席するよう命じられた。指導役の幹部は「これはパワハラではない。指導だ」と前置きし

「足を引っ張ってんのはオマエや。土下座せえ」「各局に行って頭下げてこい」と何度も恫喝(どうかつ)した。


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ネットの反応

1.
非合法 暴力体質 話題の反社会勢力 そう言われても何ら不思議ではない運営内容。
2.
要は「郵政民営化!!」と騒いでた小泉さんのやり方、違和感はあったよね。
3.
ヤクザ家系の小泉政権時代のパソナ竹中派遣法に民営化、全て日本をぶち壊すためにやってるとしか思えない。
4.
ゆうちょ=反社会的勢力という認識でよろしいですね!ただ規模は全国区なので暴力団に指定してもおかしくないな(怒)

ゆうちょのCMに出演してるタレントは解雇or謹慎処分をお願いします!

5.
悪いのは会社と上層部やけど
労働者が無知で従順すぎるから
他の企業でもこのような事がまかり通ってしまってる!

皆がもっと知識と度胸をつけて
会社側を屈服させるようになれば
このような事は無くなる!

6.
JA元職員ですが、全く同じようなことがJA共済(=保険)でも行われていました。
今頃、JA幹部もハラハラしていると思います。

賢い人間はすぐにこの企業体質に気付いて退職し、大手生保で活躍しています。

7.
よしもとよりはこっち取り上げろよ
8.
ある意味で民営化した郵政が日本で一番ブラック企業な感じがする。客も職員も大変だ。でも、こんな郵政にしたのは小泉政権での郵政民営化選挙で投票した有権者でもある。近代郵便の創設者の前島密はいまごろ悲しんでいるだろう。
9.
まさに壊れた職場だ。

そしてその原因の大半は未熟な上司の問題だ。
部下由来の原因はマネジメントできる上司や会社が社員の特性を見極めて居れば業務負担も考慮、適性に合った異動もできるはず。

しかし上司が原因の場合、事態は深刻だ。
上司は複数の部下を当然抱えている。だからマネジメントに問題あれば職場全体に波及し、問題をより悪化、しかも長期化する。

「仕事覚えない、ノルマ達成できない、必要以上に落ち込む、コミュ不足、甘えている社員は非常に多い。何でも上司・会社のせいでは問題の本質的な解決に繋がらない。」と言うのは大体、経営者や管理者側だ。

だから当然、管理者側からは出来ない社員のフォローまでしないといけないのかという発想になる。

でもそういう部下由来の問題は、実際に職場全体の機能を悪化させているだろうか?その影響はとても限定的では?

だから、部下も悪いを考える会社ほど危険だ。

10.
このレベルの話は、民間の大手生保でもあります。大きな組織を束ねるには、一人一人の倫理観が大切ですね。


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11.
なるほど。ところで農協の自爆営業の横行はいつ表沙汰になるのでしょうか。農協手取りがマイナスになる職員もいましたが。
12.
ガン保険も家族名義で自腹営業らしいです。かんぽ生命同様に懲罰研修があるとのことです。
13.
保険を取り扱う前から、年賀状の販売ノルマで自腹購入して金券ショップに流すことが問題になっていました。
年賀状が保険になっただけで何も変わってないと言うことですね。

むしろ金額が増えて年に一回の年賀状が通年の保険になって働いている人への押し付けが酷くなったということか。

14.
もっと早くリークするべきでしたね。
15.
やってしまった事は本当にダメ。
信用も信頼もない。

お客様が企業と、担当者を信頼できなくなってしまったら企業価値など無い。
かんぽにしなくて本当に良かったと感じてます

16.
郵便物の誤配達か未配達がありました。

6月10日に某保険会社の東京北部郵便物から発送された郵便物が届いていません。代理店に調査を依頼した処、郵便物は確実に発送され返却もされていません。

17.
ヤミ営業確定って事で…
18.
昔から問題なってましたよね…
今の時代に本当逆行した仕事…

僕の知り合いも日ごろのパワハラで退職されましたし。ちゃんと徹底解明し、同じ事を繰り返えさない企業作りを望みます。

19.
最低ですね。
そう言えば、民間になる前の郵便局て態度が悪かった。
客にも横柄だから、そら局員なんかぼろかすやったんかな。
21.
郵政民営化の行き着いた先。
小泉さんのやったこと、格差社会(派遣労働の拡大、不遇の30、40代)、郵政民営化。
22.
客、従業員にとって反社会的経営だったのだろう。
いつか破綻するのは目に見えていた筈。
23.
噂は、本当だった。
民営化失敗だな。
郵便局と特定郵便局が2つあるのは、何か意味があるのですか。

どっちも郵便局でしょ。
郵便局も特定郵便局も同じ処遇扱いしないのはおかしい。
1つにできないのが問題です。
経営者が違うのか。
何が違うのか説明してもらいたい。
一般人は、良くわからない。

24.
高齢者の見守りサービスのノルマもキツいので、すでに亡くなった身内で契約しています!(笑)
25.
売れないものを売ろうとするから、ブラック化するんだよ。
経営責任は重大たな。
26.
小泉純一郎になにか聞いてこいよ
27.
特に驚きの記事ではありません。
特に営業職では、どこにでも少なからずあるでしょう。

ただ表面化してないだけ。
私の会社でもそうですけど。

しかしながら、この記事を書いた人は、個人的な恨みでもあるような、悪意しか感じられない書き方ですね。
週刊誌の記事かと思ったら、新聞の記事なのですね(笑)

28.
優しいお婆さんを言いくるめた←やってる事が反社会勢力や詐欺師と同じやな

良心の呵責が無いのだろうか……?

逆にある人は辞めているか……

29.
保険だけじゃなくて、月一小包が届くやつなんてほぼ確実に入っているよね。
30.
おぉぉぉぉっ!!

まだまだ出てくるねぇ!!

まだまだ膿がたくさん溜まっていそうだね笑

何度も言うけど……
早く経営陣刷新した方がいいよ
いつまでも権力の椅子に座ってないでさ


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